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學會如何以積極心態面對職場挑戰,讓自己和團隊都能獲得更好的表現

【職場心觀點】突破負面思維:將職場中的負面情緒轉化為正能量

我們在工作時,容易因為壓力而陷入「負面偏誤」的思維模式...

刊登日期|2024.09.16

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如果你想成為有影響力的人,你必得熱忱。

【黑幼龍專欄】怎麼樣才能更有熱忱呢?

你有熱忱嗎?我們每天要做的事情中,有很多事的確不容易覺得興奮

刊登日期|2024.06.11

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能減輕壓力,甚至善用壓力做為正向的推動力,真的是現代人最該學習的

【黑幼龍專欄】化壓力為推動力

壓力愈來愈大的時候,你該怎麼辦?

刊登日期|2023.07.31

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青少年需要培養重要軟實力,如溝通、人際關係、合作與領導力。

【卡內基談教養】分數不是唯一!培養孩子的重要軟實力

迎接未來變動快速的時代,軟實力就是⋯⋯

刊登日期|2021.01.12

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什麼樣的工作會充滿樂趣、讓你常保工作熱忱呢?

【職場心觀點】職場成功的關鍵:熱忱與態度

很多成功人士在談到自己的成功秘訣時,都會強調熱愛自己工作的重要性。

刊登日期|2018.12.04

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有高度自信心的人,才能夠客觀持平的看待自己。

【黑幼龍專欄】四大自信特質

自信是什麼?這很難用一兩句話來說明。但我發現自信很強的人,都有以下四種特質

刊登日期|2018.01.09

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當一個人表現好,難免容易受到別人的忌妒或惡意,如何發揮包容力處理呢?

【黑幼龍專欄】欣賞包容不同意見,忽略惡意批評

一個有影響力的人更積極的內在意涵是欣賞別人的優點,包容別人和我不同的選擇。

刊登日期|2020.07.01

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【卡內基正向學】你今天的選擇是什麼?

我愈來愈深信不疑的是,我們幸福與否,主要取決於面對生命中許多事件的方式,而非事件本身。

刊登日期|2021.03.02

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很有心想要更了解孩子的興趣、關心他們的狀況該如何做呢?

【卡內基談教養】掌握親子互動的成功鑰匙

父母要先放下身段,才能感動孩子一起參加親子關係的革新工程。

刊登日期|2017.09.22

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人與人互動的關鍵15秒-微笑

【卡內基正向學】微笑與溝通:提升人際關係與影響力的關鍵

一個人是否過著積極、進取、樂觀的人生,從他的臉上最容易看出來

刊登日期|2018.01.02

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面對客訴時,贏了爭辯反而輸了客人。

【職場心觀點】面對客訴時,贏了爭辯反而輸了客人

一般人很容易把客訴當成危機,事實上只要懂得妥善處理,客訴反而能創造機會

刊登日期|2018.09.21

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卡內基訓練好文分享

卡內基訓練自1912年成立至今超過100年,在培訓領域中擁有最悠久的歷史,發展出一套有效改變行為習慣的培訓內容,幫助人蛻變更好。卡內基提供豐富的職場人際、親子溝通、個人成長等方面的文章。無論您想提升溝通技巧、建立良好的人際關係、還是找到工作熱忱、領導管理竅門,都能在這裡找到實用的建議。透過專家觀點和淺顯易懂故事分享,幫助您對於人際溝通、親子教養,並實現個人成長等方面都能有所增益。